Quality time!

Como poderá alguém, em consciência, discordar!?

(...) emotions are attention magnets...

(...) meditating for just a few minutes a day, spending just one hour a week in nature, or jotting down a few reflective notes in the evening (...) they’re investments in our ability to operate at peak effectiveness...


https://hbr.org/2015/02/to-stay-focused-manage-your-emotions

DIGITAL

Não podemos deter o digital; devemos preparar-nos para o aproveitar!

Fiquei a pensar numa ideia deste artigo:
“O Homem deve programar as máquinas para efetuarem o máximo de trabalho possível, fazendo com que os humanos desempenhem tarefas mais interessantes e inovadoras”

http://expressoemprego.pt/noticias/digital--esta-preparado-para-agarrar-esta-oportunidade/3661?email=1&appId=&nlDate=02.02.2015

My middle name is planning!

Sem stress...
todos os planos decorrem com imprevistos... positivos ou negativos...

Porém o processo de planear é que é giro!
Permite descansar quando a coisa vai acontecer!
Traz o equilíbrio necessário para que a rutura nunca aconteça!

E não sou só eu, fanática pelo planeamento, que o digo:

https://www.linkedin.com/pulse/plans-useless-planning-thats-another-matter-john-brown

Boa leitura para quem partilha desta, às vezes quase, neurose ;-)

Business look :-)

Gosto de uma boa imagem, que seja uma definição muito pessoal...


http://qz.com/327960/life-hacks-from-a-graphic-designer/


Truques de alguém que sabe, para quem também gosta!

Statistics also communicate...

As empresas posicionam-se nas redes sociais como o Linkedin, para identificar talento e construir a sua identidade digital.

Se, as tecnologias de informação continuam a dominar a dinâmica de contratações a nível global, a Análise Estatística e Data Mining são as novas competências pesquisadas pelos recrutadores em 2014.

Acompanhem-me no entendimento das duas.

 http://statweb.stanford.edu/~jhf/ftp/dm-stat.pdf

 Tks. Esclarecedor?

Experimentem estas ideias!

Quem sabe não merecem amadurecer...

http://elearningindustry.com/markets-for-elearning-instructional-designers

Se for o caso, deixem as intenções...

No compliments please! LoL

http://99u.com/articles/37415/stop-serving-the-compliment-sandwich